borea, cabinet spécialisé dans les métiers de la transition énergétique et des gaz renouvelables, recrute les talents qui accélèrent la décarbonation.
Aujourd’hui, nous accompagnons notre client dans la recherche de son/sa : Chef de Projet Développement Solaire (F/H)
Vos Missions
Dans le cadre de sa croissance, notre client renforce ses équipes dédiées au développement de projets énergétiques de grande envergure.
Rattaché(e) au Responsable Développement, vous intervenez sur l’ensemble des étapes de développement des projets, depuis leur définition et les premières études de faisabilité jusqu’à leur sécurisation et leur mise en œuvre.
Développement et pilotage de projets
- Piloter des projets énergétiques de leur phase d’identification et de faisabilité jusqu’à leur sécurisation et leur mise en œuvre.
- Analyser les contraintes techniques, réglementaires, administratives, foncières et économiques propres à chaque projet.
- Coordonner les différentes études nécessaires au développement des projets.
- Piloter les différents intervenants internes et externes et assurer la bonne gestion des interfaces.
- Identifier les risques, points de blocage et opportunités, puis proposer les actions adaptées.
- Garantir le respect des plannings, des budgets et des objectifs de développement.
Vision technico-économique
- Participer aux choix de conception et aux arbitrages techniques des projets.
- Analyser différentes solutions technologiques et leurs impacts sur la faisabilité et la rentabilité des projets.
- Évaluer les risques techniques et économiques associés aux différentes options.
- Participer à l’élaboration et à l’analyse des business plans.
- Challenger les hypothèses technico-économiques et contribuer aux décisions d’investissement.
- Prendre en compte les contraintes liées au financement, à la valorisation de l’énergie et aux différents partenaires du projet.
Gestion des parties prenantes
- Coordonner les échanges avec les bureaux d’études, partenaires techniques, fournisseurs, conseils et autres prestataires.
- Participer aux négociations contractuelles avec l’appui des équipes juridiques et financières.
- Animer les échanges avec les différentes parties prenantes internes et externes.
- Présenter l’avancement, les risques et les recommandations auprès des instances de décision.
- Contribuer à la sécurisation administrative et réglementaire des projets.
Diversification des projets
À moyen terme, le poste pourra également vous amener à intervenir sur des projets greenfield techniques ne relevant pas directement du solaire.
Cette évolution nécessite une capacité à appréhender rapidement de nouveaux environnements technologiques, à identifier les principaux enjeux techniques et économiques et à structurer une démarche de développement adaptée à chaque projet.
Profil recherché
- Nous recherchons avant tout un(e) chef(fe) de projet disposant d’une vision globale du développement de projets techniques et énergétiques.
- Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur, d’une formation Bac+5 technique ou disposez d’une expérience équivalente.
- Vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience dans le développement ou le pilotage de projets complexes, idéalement dans les secteurs des énergies renouvelables.
- Une expérience dans le photovoltaïque est appréciée.
Nous serons particulièrement attentifs à votre capacité à :
- Comprendre rapidement les enjeux techniques d’un projet et leurs conséquences économiques.
- Piloter un projet dans sa globalité et coordonner des expertises multiples.
- Analyser une problématique, identifier les risques et prendre des décisions.
- Interagir avec des interlocuteurs techniques, financiers, juridiques et opérationnels.
- Construire ou analyser un business plan et apprécier la rentabilité d’un projet.
- Challenger des choix techniques, économiques ou contractuels.
- Évoluer dans des environnements complexes et multidisciplinaires.
- Être autonome, structuré(e) et force de proposition.
Une expérience en négociation contractuelle, en analyse financière ou en financement de projets sera également appréciée.
Le poste
Rémunération & Avantages :
- À partir de 45K€ bruts annuels sur 13 mois
- Part variable
- Statut cadre forfait jours
- 2 jours de télétravail possible
- Perspectives d’évolution au sein d’un groupe leader de la transition énergétique
Localisation :
- Poste basé en Ile-de-France.
Référence : 6141
